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苏州保安队长(一)

还是以世俗的“成功”二字来说话,其实成功,固然和你的才学有关,但如果只是简单到这种程度,那么大才如太白,不说官居相位吧,至少也做得一品文职大员。可惜,真实的成 人世界从没简单非黑既白,简单到1+1=2的程度。

先不论我现在的工作吧,只从自己过去看。以史为师,才能更好地看现在,预测将来。可惜,现在很多年轻人,不明白这个道理,认为旧时的一切都是陈腐而无用的。对这样的年轻人,只能摇头无语,时间会教会他们的——话说回来,很多人直到暮年也没真正学会什么,只知道一味地抱怨,觉得自己屈才了一辈子,甚至抱怨自己生在这片土地上就是错误,巴不得漂洋过海到另外那个国度去。但要知道!那个国家,除去《圣经》之外,最风行的一套丛书是戴尔.卡内基关于人性的书,书中教的完全是人际关系如是种种......

上述两段话,算是题记。以下是正文。

我在工地做保安时,先后接触过两个保安队长(理论上,如果时间允许,可能我会成为第三个,但那时我已经考出来了)。这两位的人际关系学,应当说都做的不错。

第一位是年轻的L。L很有意思,他原本是法警,但见不得血,后来长春保安业方兴未艾,他就稀里糊涂地考进来了。因为有大专文凭(二十年前,大专学历还是香饽饽),所以是保安总公司正式任命的数名保安队长之一。这因此成了他的自夸点。

虽然我那时属保安公司正式职工,但作为一般的保安员,要有人雇你才给开工资,没人雇就不会有工资;而L呢,哪怕没人雇也可以拿到基本工资,又因为他是队长,只要派驻保安队他就有岗,并且在岗工资比一般的保安员要高200元。

那时纵算人们对保安还不很熟识吧,至少在我看来,由于行业所限,接触人群层次一般。但L却是个例外,当然这也可能和他从事过法警职业有关,他接触的人群普遍是白领一族,连那时只在省内出名的高秀敏也是他的麻友之一。他的这个本事用在工作上,真可谓如鱼得水。原本施工的浙江人很排外,因为按相关规定不得不雇佣了长春的保安,但最初还安排了自己公司一个保卫科长来管理。偏那做保卫科长的仗着是公司内部员工,成天吆五喝六,从没将L放在眼里。

L不动声色,一是利用自己的交际圈,忙着给施工现场的总经理联系认识长春这边建委、公安等部门现管的头头;另一方面只要有酒局就请施工方的财务科长(许老板侄女婿)同去——或许还有些过后的娱乐吧,总之不到半年,管财务的金科长就和他成了几乎无话不谈的朋友。

通过金科长,L得知到许老板来长春检查工作的具体行程。在那天,他要求全员着装上岗,院里有拎着警棍巡视的;门前有军姿站岗查证的;他则带着其他的保安员在楼里查民工违反规定用自制电炉子等超负荷电器情况......

许老板行事很低调,不让这边人去接。加上飞机误点,他到工地时已经是晚上10点多了。恰好我站岗,因为我不认得许老板,而他和他司机也没有进出证,所以说了三四分钟也没让他们进工地。恰在这时,L领着巡楼保安拿着收缴的数个电炉子来到门口,看到许老板,他放下手中的电炉子,立正敬礼:许董好!

一时弄的我目瞪口呆。许老板则满面微笑,但也没多说什么,和司机走进了工地。

第三天,许老板离开长春,带走了那个保卫科长,施工经理宣布:L兼任保卫科长,从此出席工地例会。而且考虑到L从此工作量加重,每个月由施工方再补500元。500元,在98年基本就是当时这个城市多数职工的月薪。

L如是风光了两年,如果不是后来因为喝酒误事惹了大麻烦,只怕我考走时他依然会是保安队长。这段故事,留在下一篇再说吧。

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